O rompimento da adutora de Sete Cachoeiras, pode provocar a falta d’água nesta terça-feira (03), em toda a cidade de Três Pontas. O comunicado é do Serviço Autônomo de Água e Esgoto (Saae), que pede que os moradores economizem água. Equipes do setor de manutenção já trabalham para resolver o problema.

A Secretaria Municipal de Meio Ambiente abriu na semana passada, no Auditório da Associação Comercial e Agroindustrial, um debate com a indústria e o comércio do município, realizando uma exposição da situação dos resíduos sólidos urbanos, a legislação pertinente propondo a discussão com os empresários sobre o gerenciamento principalmente dos resíduos domésticos, comerciais e industriais. A idéia foi a de aproximar o setor público do privado, criando parcerias no sentido de melhor gerenciar os resíduos produzidos no município de modo a economizar recursos e proporcionar melhorias ambientais e melhor qualidade de vida aos cidadãos trespontanos.

O secretário de Meio Ambiente Marcelo de Figueiredo Gomes, expôs a situação do lixo doméstico que é coletado, transbordado para containers, transportado e disposto em Aterro Sanitário privado pertencente a empresa CTR Minas em Nepomuceno. O lixo passou a ser destinado para fora do município de maneira emergencial desde 30 de julho 2019 em função do esgotamento da capacidade do Aterro Sanitário municipal. Situação semelhante estão cerca de 28 outros municípios da região, entre eles, Lavras e São Lourenço.

Segundo Marcelo, o município coletou diariamente ao longo dos últimos três meses 35,12 toneladas em média, ao custo de R$138,00 cada, somando um total de 1053,6 toneladas no mês gerando um gasto de R$ 145.396,08 por mês. O processo licitatório já foi feito e o contrato com a mesma empresa foi renovado. “É um custo alto, mas acreditamos ser este o melhor caminho em função do alto custo também para construção de outro Aterro Sanitário no município e da dificuldade com a operacionalização e o gerenciamento adequado deste tipo de empreendimento”. Desta forma, Marcelo entende que o investimento é necessário e traz segurança ambiental e retorno com ICMS ecológico para o município. A coleta do lixo continua sendo feita pela Secretaria Municipal de Transportes e Obras.

“ A interação entre o poder público, o comércio, indústrias e principalmente os cidadãos é que vai gerar bons resultados nas questões ambientais. Então é fundamental criar um canal de comunicação entre os geradores de resíduos para que possamos desenvolver juntos melhores formas de gerir os resíduos em nosso município”, acrescentou.

Marcelo também expôs a quantidade de resíduos recicláveis gerados e coletados pela ATREMAR e catadores autônomos, demonstrando que ainda existem muitos materiais recicláveis, sendo indevidamente coletados como lixo, como exemplo, as garrafas de cerveja não retornáveis e que poderiam evitar despesa e gerar recursos para famílias trespontanas. Apenas 45% do lixo coletado são de fato rejeitos, ou seja, materiais sem condição de reaproveitamento. Outros 30% são recicláveis e aproximadamente 35%  orgânicos, que em boa parte poderiam ser compostados e aproveitados como fertilizante”.

A Secretaria Municipal de Meio Ambiente vem realizando treinamentos nas escolas no intuito de incentivar a reciclagem e compostagem doméstica dos materiais orgânicos para redução do volume enviado para o Aterro e a economia de recursos para a Prefeitura.

O prefeito Marcelo Chaves Garcia também comentou sobre o assunto. “Quanto mais materiais recicláveis forem recolhidos pela ATREMAR, mais famílias se beneficiam dos recursos adquiridos e maior é a economia para os cofres públicos. Marcelo Chaves diz que a Prefeitura vem fazendo campanhas e ações de conscientização da população para a importância da reciclagem nas escolas municipais, e que o comércio e as indústrias podem e devem também contribuir.

Loui Jordan 

O Grupo Olímpica é uma academia, ou melhor, um grupo, mas sua mentora, a professora de educação física Giovana Martins da Costa Chaves, a trata como uma empresa. Giovana, é a Empresária do Ano, recebeu a honraria no dia 26 de outubro no município de Araxá, durante o Congresso das Associações Comerciais e Empresariais de Minas Gerais, organizado pela Federaminas anualmente. A educadora física que nasceu em Belo Horizonte e desde pequena veio para Três Pontas, participará da 21ª Festa Empresário do Ano, evento promovido pela Associação Comercial e Agroindustrial de Três Pontas (Acai-TP), neste sábado (30).   

A transformação do Grupo Olímpica 

A academia surgiu em fevereiro de 2013. Antes levava o nome de Academia Olímpica. Giovana foi chamada para trabalhar na academia e dentro da empresa, posteriormente teve oportunidade de comprá-la, assumindo consequentemente a administração em 2014. É nesse ponto, que Giovana começa a lapidar uma ideia de inovação e empreendimento. 

Segundo a empresária, a troca da palavra academia, por grupo, era uma questão conceitual. Mais do que isso, uma metodologia mais ampla. Diz aí, por que a mudança? “Para atender todos os grupos. Então, o cliente vem aqui com o intuito de buscar uma qualidade de vida e eu tentei trazer tudo o que se tenha necessidade para a questão da saúde”. Ela continua detalhando que o Olímpica, tem Pilates, Studio (acadêmica com horário marcado), acadêmia convencional, espaço para crianças (ginastica artística), aulas coletivas como: ginástica, bike, treinamento funcional, entre outros, enfim, atende uma variedade de grupos. Um projeto futuro é uma piscina. Ainda não é oferecido a famosa “hidro”, mas pelo andar da carruagem, é tudo uma questão de tempo, afinal de contas, a empresa só cresce dia após dia. 

Sobre o espaço destinado ao público infantil com a ginastica artística, tem a seguinte ideia: o público-alvo da academia são as mulheres, a maioria, em torno de 60%. Essas mulheres, em sua maioria, são mães. E foi pensando em agregar valor para as mães que treinam lá que elas podem levar seus filhos e treinam mais tranquilas.

Além disso, o já citado Studio Olímpica, é um studio interno que abrange um atendimento personalizado é um professor para quatro alunos. Tem o Desafio Olímpica, que é um programa de emagrecimento, que já ajudou muitas pessoas. Durante 30 dias a pessoa tem um acompanhamento multidisciplinar, com nutricionista, personal que formam um grupo motivacional. “Tem uma equipe direcionada ao aluno para motivá-lo  e mostrar que ela é capaz de emagrecer. Teve gente que emagreceu 20 kg em 30 dias”, declara Giovana.  

A ideia empresarial de Giovana foi avaliada em alguns pré–requisitos, como faturamento, questão social, movimentando empresa e geração de empregos. Atualmente o grupo conta com 30 colaboradores e uma vasta clientela. 

Desafios do dia a dia

Em relação aos desafios encontrados na sua profissão, uma delas é a questão do machismo. Giovana conta sobre a dificuldade de se impor em um espaço ainda machista em certos momentos, “eu ligava para tentar resolver alguma coisa, eles começavam até rir, até mesmo não dar atenção”. 

No assunto desvalorização do profissional de educação física, Giovana precisou “sair” um pouco do ramo das atividades físicas para se especializar mais em empreendimentos. Fez curso de Empretec, curso da Associação Comercial, no Sebrae, tudo visando o que refere a gestão empresarial. A questão da educação física é a qualidade de vida, ela foi para um outro setor afim de se aprimorar. A desvalorização no campo escolar e na saúde, remuneração baixa, professor que nem sempre é regularizado, todo esse arsenal de complicações, é resumido pela proprietária do Grupo Olímpica como sendo de erro na fiscalização e nas leis. “Cidade do interior a fiscalização é omissa. O nosso Conselho de Educação Física é bastante omisso. Ele vem aqui uma vez no ano, fiscaliza, mas não atua firmemente”, apontou Giovana. 

A falta de profissionais formados em academias também é um problema, e a estética que em alguns momentos “deforma” o sentido da educação física, foi um ponto abordado pela educadora física. Segunda ela, a educação física é sinônimo maior de saúde, “Ajuda muito na depressão, na saúde mental e até a auto estima. A pessoa consegue ter uma vida mais saudável com mais vigor. Vejo muita gente que vem de manhã antes do trabalho, fala que trabalha muito mais, rende muito mais”. A atividade física já foi comprovada no absenteísmo. Portanto, a estética é importante, porém, é apenas um pedaço, é uma forma atrativa, em outras palavras, é o marketing, e a educação física é muito mais do que isso. 

A recepção do Prêmio Empresária do ano 

É a primeira vez que Giovana vai participar da Festa da ACAI-TP, quando irá receber o Título de Empresária do Ano. Inclusive, é mais jovem empresária nomeada pela entidade. Ela recebeu o prêmio no fim de outubro com 34 anos. Na recepção do convite, ela se mostrou preocupada com a então solicitação da ACAI-TP, mas logo quando ouviu o convite ficou feliz, ”Quando eu recebi o convite eu fiquei super lisonjeada, porque tem tantas empresas em Três Pontas e eles [Associação], elege uma academia e uma mulher”, comentou sorrindo, com um semblante de satisfação. 

O prêmio é uma recompensa por seu esforço e capacidade de gestão. “Levei um susto, fiquei muito feliz, recompensada por toda dedicação de meses e anos, nessa conquista que ela vem almejando. É obvio que não foi fácil, principalmente por eu ser mulher. Essa sociedade machista é muito difícil, mas eu nunca pensei em desistir e ainda não parei. Vou crescer mais ainda”, declara a empresária. 

A Empresária do Ano de 2019, se mostra atual, atuante e com “fome” de trabalhar e vencer. “Eu tento trabalhar o tempo inteiro e melhorar a questão do atendimento. A missão, a visão e os valores da academia, é estar sempre a frente, buscando tendências e na questão do atendimento tem que ser impecável. A cada mês é uma aula nova ou um professor em destaque.  

Por fim, ela concluiu a entrevista à Equipe Positiva, fazendo os agradecimentos a Associação Comercial. As indústrias em dadas circunstancias eram mais presentes nesses eventos, hoje em dia isso tem mudado, mérito da organização e dos “coroados” pela entidade.  “Só quero agradecer a Associação Comercial por esse prêmio que é muito importante pra mim pessoalmente, porque se destacar numa cidade com vários empresários, é muito importante, até mesmo pela educação física, que é desvalorizada. Ter a academia ser valorizada, é uma virada na chave e serve para valorizarem o profissão de educação física. Eu achei um lado muito importante eles olharem para outros aspectos”, finaliza Giovana. É importante frisar o seguinte, empreender é sofisticar e ofertar uma ideia de vida. É isso que o Grupo Olímpica com sua empresária tem feito e os frutos colhidos são absolutamente merecidos. 

“A maioria das academias são olhadas como academia, e eu olho como uma empresa. Então, ela tem hierarquia, desenvolvimento, ela tem o profissional, o colaborador”

A Rodomoto conquistou o título de Empresa Revelação e será premiada neste fim de semana, na Festa da Acai-TP

Loui Jordan

A Rodomoto é uma empresa que leva o nome de sua maior criação. Facilitar o manejo e a objetividade do terrereiro de café, o Rodomoto, nome do produto que oferta tal condições ao trabalhador do café, originou toda uma história que envolve competência, capacidade criativa e inovação. E a Rodomoto será uma das empresas homenageadas pelos serviços prestados, com qualidade e notável renovação. A honraria será entregue oficialmente durante a 21ª Festa Empresário do Ano, evento organizado pela Associação Comercial e Agroindustrial de Três Pontas (Acai-TP), neste sábado (30).

A ideia que deu certo
Criada em 2001 pelo seu mentor, Alfredo Pereira de Figueiredo (foto), a Rodomoto é uma empresa que investe em tecnologia simples visando atender as necessidades do trabalhador rural. O criador desta ferramenta foi o cafeicultor Seu Alfredo Figueiredo que faleceu em 2014, natural de Coqueiral e agora é o filho e sua mae quem cuida da empresa.

O filho do senhor Alfredo, é Tiago Miranda de Figueiredo que está na empresa desde 2009. Ele é turismologo, mas sempre gostou de mecânica e participava com frequência das ações do pai. Atualmente, ao lado de sua mãe Rosemar Mesquita Miranda Figueiredo que é sócio proprietária da organização e de seus funcionários, tem continuado a passos largos o caminho do pai. Tiago também faz parte da diretoria da Associação Comercial e ocupa o cargo de segundo tesoureiro.

A Rodomoto possui vendas diretas, tem vendedor interno e trabalha com o serviço terceirizado através de representantes, sejam através de lojas, cooperativas e filiais na Zona da Mata, Vitória da Conquista no sul da Bahia e já estão fechando uma parceria fixa no Paraná.

Tem muita empresa que trabalha com a Rodomoto, tanto na parte de tornearia, quanto na questão de tecnologia que são peças que vem de fora do país. A indústria brasileira não fabrica o ferramental tecnológico que a empresa precisa, tanto que ela busca no exterior o ferramental e peças necessárias.

De acordo com Tiago, a criação do produto que leva o nome e slogan da empresa foi um divisor de águas. “Antes era na mão e não era possível conseguir rodar o café a quantidade de vezes e agilizou todo um processo. Você tem uma dinâmica de terreiro hoje, pós-colheita, muito mais ágil, muito mais rápida e com custo menor”, conta o proprietário. O Rodomoto é uma empresa que criou um produto, uma demanda de mercado e uma necessidade. Atualmente o mercado não vive sem esse produto, mérito das ideias que não se esgotam com o tempo.

Ao longo dessa ideia que foi lapidada, a organização conquistou com competência e credibilidade a freguesia, entre as áreas produtoras de café atendidas pelos serviços da empresa Rodomoto estão os estados de Minas Gerais, Paraná, São Paulo, Bahia. Produtos que não são vinculados ao café, estão inclusos nesses estados e também no Mato Grosso e Goiás.

O futuro como trajeto a se percorrer

Toda empresa e todas as pessoas devem pensar no futuro, mais do que isso, a Rodomoto tem planejamentos e panoramas que demonstram a seu contínuo e árduo trabalho. “Hoje a gente tem implemento para adubação, parte leiteira, equipamentos que abrangem a parte de sementes de braquiárias para secagem também. Então, o nome Rodomoto, hoje não está tão vinculado ao “rodo”, ele expandiu. Deixou de ser um nome, se expandiu e se tornou uma marca mesmo”.

A Rodomoto tem a linha elétrico que está em alta no mercado. É o Rodomoto Multiuso com autonomia de 8 horas que carrega na tomada, que se tornou uma tendência. Hoje, tem também a adubadeira que não é tracionada por moto e os produtos relacionados à linha de leite Free Stall. Para esta linha são dois produtos. Outro produto que está sendo cotado para meados de 2020 é de uso urbano. É um triciclo, substituindo uma charrete, que será via combustão ou elétrica. A forma visionária não foi prioritariamente pensando para Três Pontas, embora o município tenha foco no turismo religioso e isto pode ser benéfico. Até no mercado estrangeiro, a Rodomoto tem a exportação, fazendo parte a Nicarágua.

Tiago entrou no negócio da família na parte burocrática. Seu pai era a cabeça pensante, a parte criativa dessa engrenagem. O falecimento de Alfredo, provocou a reflexão no filho que exigiu tempo para administrar, esfriar a cabeça e colocar a mente criativa para funcionar.

A criatividade e administração são fundamentais e andam juntas. Como diz um slogam da própria Rodomoto. “Se enxergar a cafeicultura como um coletivo, tende-se a ter um potencial enorme de qualidade”. Aliás, falando mais sobre café e remetendo a Três Pontas, a Rodomoto é um produto trespontano, mesmo que o mentor maior seja coqueirense. A criação dessa ferramenta extremamente atuante nasceu aqui.
Segundo o novo “mentor”, a empresa aperfeiçoou o jeito de pensar e ofertar produtos. “Se a gente hoje no Brasil produz qualidade, em partes tem o dedo de Rodomoto. Temos mudado técnicas para qualidade de pontuação elevada. Mas para chegar nessa pontuação elevada teve que passar por Rodomoto, porque se tivesse mantido a técnica passada, não teria chegado aonde está agora”, diz Tiago.

Festa com novo modelo e homenagem

A empresa que hoje tem seus concorrentes e consegue oportunizar muitas coisas à sua clientela, foi convidada para receber a homenagem da Associação Comercial e Agroindustrial. As palavras de Tiago Figueiredo, traduzem a felicidade e satisfação que todos na empresa estão. “Nós aqui estamos muito satisfeitos pela homenagem. É até difícil falar o quanto somos gratos por ter um corpo de pessoas que estão a frente da Associação, que conseguiu enxergar dentro dos critérios de avaliação, que a nossa empresa é uma empresa inovação. É com muita honra e gratidão, que recebemos este convite. Gostaria muito que meu pai estivesse aqui, porque ele iria chorar de emoção e ficar grato por esse reconhecimento”, finaliza o empresário.

A Rodomoto é auto-sustentável em geração de energia. Toda energia consumida para produção dos equipamentos são produzidas internamente. Os colaboradores trabalham com medicina de trabalho, um dos requisitos foram considerados e avaliados pela Associação. Nesta avaliação é um conjunto de ações que faz com que a inovação aconteça. A Rodomoto será reverenciada no que diz respeito a Empresa Inovação. O título caberia em quaisquer circunstâncias de tempo, no passado, no futuro, e hoje, no presente.

Gilberto Caineli Basílio, 19º colocado no principal concurso de cafés especiais do mundo, o Cup of Excellence, comemora o resultado e o reconhecimento pela sua dedicação e empenho em todos os processos da produção dos grãos

É preciso comemorar! A Cocatrel tem o orgulho de informar que seu cooperado, Gilberto Caineli Basílio, da fazenda Zaroca está fazendo história. Ele acaba de ficar entre os produtores com os melhores cafés do mundo, inserindo Três Pontas no cenário internacional dos cafés especiais.

“O que está acontecendo na Zaroca é um sucesso e pode ser apenas o começo. Esse é melhor resultado obtido no município de Três Pontas e estamos muito felizes por ter contribuído com isso. O mérito é todo do Gilberto e de sua equipe, mas a Cocatrel tem papel importante na orientação, tanto dos processos de pós colheita, como na promoção dos cafés dele ao redor do mundo, identificando os melhores mercados e sendo assertivos”, comemora Gabriel Miari, responsável pelo Cocatrel Direct Trade, setor exclusivo para cafés especiais e exportação da cooperativa.

No leilão que aconteceu na última terça-feira, 26 de novembro, o café do Gilberto alcançou a 11ª oferta dentre todas, mesmo tendo sido classificado na 19ª posição. Ele receberá por cada saca do lote premiado, o valor de R$5.030, cerca de 10 vezes o preço do mercado do dia.

“É muito importante dizer que valores assim só são ofertados em concursos. O preço de mercado não alcança tudo isso, mas cafés de qualidade, como os do Gilberto, podem receber ágios bastante substanciais. Que este seja apenas o primeiro de muitos casos de sucesso na região de ação da Cocatrel. Queremos que essa história seja espelho e reflita em muitos produtores que acham que não podem produzir cafés especiais. Com dedicação, com o apoio da equipe do Cocatrel Direct Trade e uma promoção bem feita, eles podem sim produzir com muita qualidade”, afirma Gabriel.

“Há quatro anos a Cocatrel vem trabalhando intensamente para mostrar ao mundo que temos excelentes cafés no Sul de Minas. São muitas viagens a importantes feiras internacionais, inúmeras reuniões com potenciais clientes, investimentos em cursos para os produtores e na exportação, que tem crescido exponencialmente, agregando valor aos cafés dos cooperados e sempre vislumbrando rentabilidade e reconhecimento para a cooperativa e, principalmente, para os produtores, que começam a colher os frutos”, explica Marco Valério Araújo Brito, presidente da Cocatrel.

Para o Gilberto Caineli, esse prêmio é resultado de investimento, gestão e da dedicação de uma equipe engajada. “Fico muito feliz com este resultado, que vem coroar um trabalho de uma grande equipe, formada pelos funcionários da fazenda e pelos especialistas da Cocatrel, que têm me apoiado muito nesse projeto da qualidade do café”.

A diretora da BSCA, Vanusia Nogueira, afirma que a qualidade dos grãos vencedores e o resultado do leilão evidenciam que, mesmo diante de dificuldades, os produtores brasileiros permanecem investindo nos cafés especiais. “Em um ano complicado como este, encontramos frutos bem complexos e com qualidade elevadíssima. É um orgulho observarmos que nossos cafeicultores entenderam que o nicho de especiais é um caminho importantíssimo para a produção sustentável e à agregação de valor. É através dessa gente que o café brasileiro acompanha as tendências mundiais do consumo e por causa delas que o Brasil é o principal fornecedor global de café em quantidade e qualidade”, destaca.

Ela comenta que, além de descobrir os melhores cafés especiais brasileiros, o CoE tem o papel de unir os produtores do país com todo o mundo do café. “Essa conexão dos principais compradores internacionais com nossos cafeicultores estimula o avanço deles, que otimizam seus sistemas de produção para entregar os melhores cafés. O bacana é que esse processo não diferencia ninguém, como o exemplo do nosso campeão André, que vem da agricultura familiar, trabalha com a família e a esposa em dois sítios, cuidam dos sítios, é corretor de café e também foi campeão brasileiro de Cup Tasters”, conclui.

Realizado pela Associação Brasileira de Cafés Especiais (BSCA)em parceria com a Agência Brasileira de Promoção de Exportações e Investimentos (Apex-Brasil) e a Alliance for Coffee Excellence (ACE), o principal concurso de qualidade para café do mundo, o CoE – Brazil 2019, registrou, para o lote campeão, produzido por André Luis Águila Ribeiro, da Fazenda Pai e Filho, em Ibiraci (MG), o lance de R$ 33.706,53) por saca, o maior de todos os tempos.

Empresários demonstraram otimismo para os próximos anos, com a expansão de mercado, faturamento e geração de emprego

Três Pontas figura como pólo da indústria plástica. Segundo levantamento realizado pelos estudantes da Fateps, as empresas geram uma média 5 mil empregos diretamente e outros 3 mil indiretamente. O crescimento vertiginoso da indústria plástica, chamou a atenção do meio acadêmico e se tornou fonte de pesquisa, de um projeto dos alunos do curso de Administração.

Foi para trocar experiências, contribuir com este crescimento acelerado, apontando as maiores dificuldades e os avanços, é que empresários foram convidados a participar do 1º Encontro de Entidade e Empresário do Setor Plástico.

O espaço foi democrático e além de tratar destas indústrias, a situação do Estado e uma visão acadêmica e empresarial do Brasil foram alvos de muitos questionamentos. No encontro, participaram representantes de algumas das empresas instaladas em Três Pontas – Artvac Embalagens, Lassane Plásticos e a Politubos – o prefeito Marcelo Chaves Garcia (MDB), o presidente da Associação Comercial e Agroindustrial Bruno Dixini Carvalho e vice do Conselho de Desenvolvimento Sustentável de Três Pontas (Condes) e o diretor da Faculdade Três Pontas, professor Valmir Gonçalves. Este último, enalteceu a interação que Fateps vem tendo com a cidade, e neste caso específico, discutir sobre o setor que está bastante consolidado, e muitas das vezes passa despercebido, para entender como ele funciona, como gera empregos e renda, quais são suas maiores dificuldades.

As empresas do ramo vivem uma franca expansão nos últimos anos e a cada dia nasce uma nova marca, que é mais uma concorrente, mas uma aliada, que troca experiências e que busca alternativas para se manter no mercado, acompanhando a evolução em maquinários e tecnologias, cada vez mais fundamentais para a qualidade dos produtos fabricados.

Os convidados ocuparam a mesa, junto com o prefeito e o diretor da Fateps, se apresentaram e resumiram um pouco da história de cada empresa e da contribuição que elas tem dado ao crescimento industrial de Três Pontas. Por isto, muito além do que apenas falar da potencia delas em gerar postos de trabalho, durante mais de duas horas, universitários e empresários falaram de gestão financeira, de mercado, mão de obra, infraestrutura, logística e também do meio ambiente, já que as indústrias estão tendo que se tornar cada vez mais sustentáveis.

Alguns que falaram das indústrias daqui, foram alunos que fizeram um trabalho de pesquisa e foram conhecer a realidade dentro e fora das suas  estruturas. Helena Marinho de Paiva da Artvac, revelou que o grupo está a 20 anos no mercado e possui unidades em Três Pontas, Varginha e Novo Horizonte (SP). Fabrica embalagens de alta tecnologia produzidas por 700 funcionários.

O universitário Gabriel Braga de Oliveira, aluno do 6º período conheceu uma das mais antigas empresas da cidade. A Lassane Plástico foi criada em 1974 e está a mais de 40 anos na liderança nacional em encadernação. Possui 290 colaboradores, sendo que 40 deles estão no Centro de Distribuição em São Paulo (SP).

E se falando em plástico, não se pode esquecer do setor de reciclagem, por isto, a Associação de Catadores foi também alvo de pesquisa dos alunos. Um grupo foi até a sede da Atremar e constatou uma realidade bastante diferente do que as pessoas pensam do local. Beatriz de Souza Pereira mencionou que a coleta seletiva é feita em 90% do Município, mas o desafio é alcançar os 100%. Beatriz elogiou o apoio que a Prefeitura oferece na disponibilização de um profissional que trabalha na gestão dos negócios, mas alguns pontos observados podem ser trabalhados e o grupo de universitários está disposto a colaborar.

A TP Plast Indústria e Comércio é uma das mais novas na fabricação de embalagens plásticas. Foi fundada em 2016 pelos sócios Adriano Corrêa Brito e Mário Garcia Reis Neto e já tem 50 colaboradores. Eles vieram do setor de café e Adriano divide atualmente seu tempo também com a advocacia. Adriano participou do encontro e contou que o setor ainda é uma novidade para eles, porém, já perceberam que a indústria é dinâmica e na região é bastante puljante.

Entre tantas perguntas que ele respondeu, o empresário não escondeu que a maior dificuldade e a carga tributária nacional e estadual. As alíquotas variam por estado, e Minas Gerais tem uma das maiores do país. E tem ao lado, São Paulo que investe bastante e torna a concorrência um tanto quanto difícil. “Minas Gerais sai com uma alíquota de 10% maior no valor dos impostos em desvantagem”, detalhou.

A mão de obra é também uma dificuldade, mas Adriano Corrêa é consciente que ela existe por causa do crescimento da indústria de embalagens em Três Pontas que foi grande demais e assusta qualquer empreendedor. “Os próprios empresários tem obrigação de investir neste quesito. Mesmo que não tenhamos mão de obra altamente qualificada, estamos a caminho disso e temos pessoas com muita vontade que o município cresça, opinou”.

O gerente geral da Politubos, André Felipe Campos Castro, onde trabalham uma média de 55 trabalhadores apontou que a maior dificuldade é para profissionais que fazem a manutenção de seus maquinários, como mecânico e eletricista industrial. São poucas pessoas no mercado e apesar de encontrar estes em Três Pontas, a espera pode durar de 15 a 20 dias e nunca na hora do problema. A Politubos fabrica mangueiras para irrigação e construção civil, utensílios para construção e mangueiras de PVC flexível.

O prefeito Marcelo Chaves diz que está satisfeito com o que o setor tem provocado, na cidade, que torce pelos empresários e afirmou que sempre tem recebido propostas de novas empresas do ramo e está aberto a todas. Ele mencionou que todas as propostas passam pelo crivo do Conselho do Desenvolvimento Econômico (Condes), que analisa a viabilidade da proposta, dando transparência aos atos do Poder Executivo. Apenas uma das empresas instaladas, está construindo um novo empreendimento, em uma área pública vai gerar em breve cerca de mil empregos diretos. Sem falar na geração de impostos que é fundamental para os cofres públicos. “Outras empresas querem vir, justamente por ter outras aqui e nós temos feito o que podemos para ajudar”, reinterou o gestor.

O presidente da Acai-TP Bruno Dixini acrescentou que as empresas trabalham em rede, trocam experiências e compartilham informações que contribui com o crescimento conjunto de todas elas, principalmente no que se refere a tecnologia.

Alegou que muitas das vezes, o que é preciso ser visto pelo poder público é o faturamento e não tão a geração de emprego. Neste quesito é preciso garimpar atividades que pagam salários maiores e melhores.

O coordenador do curso de Administração da Instituição, professor Thaylor Duarte concluiu o evento dizendo da sua felicidade em ver a evolução dos alunos da Fateps, por terem conseguido realizar este primeiro encontro de entidades e empresários do setor plástico de Três Pontas. Setor este que está em crescimento e gerando muitos empregos e renda para a região. “Nós da Fateps estamos abertos para pesquisas e desenvolvimento deste setor”, pontuou.

Loui Jordan

Um projeto desenvolvido pela equipe multidisciplinar da Associação dos Pais e Amigos dos Excepcionais de Três Pontas (APAE), levou o prêmio de segundo lugar no Congresso e Fórum Estadual das APAEs do Estado de Minas Gerais e creditou à instituição trespontana, a publicação de um artigo para uma revista científica do Grupo UNIS – MG.

O XIV Congresso da Rede Mineira das Apaes, realizado em Belo Horizonte entre os dias 31 de outubro e 02 de novembro deste ano, foi o palco da premiação. Antes da apresentação na Capital Mineira, os representantes foram convidados a publicar o seu respectivo artigo em revista e mais, a instituição foi premiada com um valor simbólico de R$ 1 mil como reconhecimento e incentivo à prática de pesquisa científica.

O trabalho apresentado no evento pela psicóloga Isabela Garcia Andrade, sobre o tema “Perspectivas da avaliação e intervenção precoce nos bebês no CER II de Três Pontas”, versou sobre quais são as possibilidades advindas de uma avaliação e intervenção transdisciplinar relacionadas aos aspectos psíquicos e motores em recém nascido que vem trabalhando nesta modalidade desde agosto deste ano juntamente com a coautora, a fisioterapeuta da instituição, Patrícia Campos Mendonça e assessoria do psicólogo Rafael Pereira Gomes. Este projeto já premiado e iniciado recentemente já atendeu 7 bebês nesta perspectiva, avaliando com entrevistas de Amnesie, Avaliação motora, Protocolo de PREAUT que é o Programa de Pesquisa e Avaliação em Autismo e também o teste de triagem do desenvolvimento, o chamado DENVER II.

O projeto

A ideia partiu de uma iniciativa coletiva dos profissionais que atuam na APAE de Três Pontas, especificamente no Centro Especializado em Reabilitação Física em Intelectual -CER II em funcionamento na Instituição desde julho de 2018. O grupo contou com apoio da Superintendente Maria Rozilda Gama na preparação do projeto. A intervenção criada, funciona da seguinte forma: a partir da atividade terapêutica realizada por cada profissional do CER II, foi possível se pensar na centralização dos trabalhos. Segundo Isabela, antes, cada profissional atuava de forma individual e cada um na sua área. A ideia foi transformar o atendimento aos bebês em um programa de intervenção precoce e transdisciplinar, ou seja, cada profissional seguindo seu protocolo específico, mas em uma atuação conjunta; ao mesmo tempo, um psicólogo, um fisioterapeuta e a fonoaudióloga, atendendo o mesmo bebê.

Segundo ela, todos partiram do pressuposto de que os bebês não nascem prontos e quanto mais cedo for tratado, melhor o prognóstico. Desde 1994, a APAE de Três Pontas faz atendimento a bebês prematuros e deste período até agora, muita coisa mudou, tanto que se criou uma equipe somente para cuidar destes dos recém-nascidos. Para se ter uma ideia, de novembro de 2018 até março deste ano, 40 bebês foram avaliados. Com o Programa de atendimento em equipe, os recém-nascidos se sentem menos estressados e a família fica mais tranquila. Os atendimentos são dirigidos aos bebês encaminhados ao Programa de Intervenção Precoce Avançada (PIPA), que trabalha com neonatos de risco, ou seja, aqueles que as mães sofreram alguma intercorrência na gestação.

Após o levantamento do histórico do recém-nascido e da mãe, são feitas todas as avaliações ao mesmo tempo, pela equipe de profissionais de cada área. Tudo é explicado às famílias e quando se identifica algum atraso no desenvolvimento, inicia-se as intervenções terapêuticas de reabilitação.

Perspectivas para o futuro

Mas o trabalho de inovação e conquistas da APAE de Três Pontas não para por aqui. Para 2020, estão previstos novos projetos e programas para todos os setores da Instituição, dentre eles, a criação e desenvolvimento de Programa de Produção Científica para registro de melhores práticas das atividades da Instituição nas áreas de Assistência Social, Saúde e Educação, como objetivo que estas serviam de referencial teórico e prático para todo movimento apaeano à nível nacional e para outras instituições em âmbito internacional. Além disso, será estruturado de forma permanente e continuada um Núcleo de Atendimento Precoce para Bebês – NAP, utilizando todos os recursos disponíveis na APAE de Três Pontas e no Centro Especializado em Reabilitação Física e Intelectual – CER II para a chamada primeira infância. O importante é ressaltar que esta premiação e publicação de um artigo desenvolvido pela primeira vez em uma revista científica, abriu os caminhos para que novos projetos sejam criados, seguindo a tradição inerente à APAE de Três Pontas que é prestar um serviço cada vez mais de excelência e que proporcione maior qualidade de vida aos seus alunos e usuários.

Resumo da obra

A conquista da APAE de Três Pontas é importante em muitos sentidos, principalmente no aspecto de divulgar e documentar as atividades e projetos da Instituição. O fato de ter sido uma experiência inédita e logo já conquistar um prêmio é de vital importância. A Associação cresceu com o Centro Especializado em Reabilitação – CER II, a demanda aumentou e as estratégias bem sucedidas de trabalho transdisciplinar foram um benéfico aos usuários e também aos profissionais da Instituição. Se o XIV Congresso da Rede Mineira das Apaes provocou positivamente os profissionais da APAE de Três Pontas que oportunizam reabilitação das pessoas com deficiência e suas famílias, também nesta perspectiva, esta grande premiação é motivo de orgulho para ostrespontanos e municípios da microrregião de Saúde de Três Pontas. Buscar a qualidade e o aperfeiçoamento tornou-se o alicerce que a APAE de Três Pontas vem fortalecendo em todos os seus setores. Enfim, tanto no setor Escolar, como o de reabilitação em raúde e de assistência social, em todos, a APAE de Três Pontas obtém êxito em diversas perspectivas de uma melhoria contínua na vida da pessoa com deficiência e seus familiares.